±³À°¿ª·®°È»ç¾÷¿¡ 2³â ¿¬¼Ó ¼±Á¤µÈ ¿ø±¤´ëÇб³(ÃÑÀå ³ª¿ëÈ£)´Â ±Û·Î¹ú ÀÎÀç¾ç¼ºÀ» À§ÇÑ ÇØ¿Ü¿¬¼ö ÇÁ·Î±×·¥À» ½Ç½ÃÇϱâ·Î ÇÏ°í, ¿¬¼ö¼³¸íȸ¿¡ ÀÌ¾î ´ÙÀ½´Þ 8ÀϱîÁö ´ë»óÀÚ ¸ðÁý¿¡ µé¾î°¬´Ù.
¡®±×·¡¡¯ÇÁ·Î±×·¥(Global Human Resource Program)À̶õ À̸§À¸·Î ÃßÁøµÇ´Â À̹ø ¿¬¼ö°úÁ¤Àº ÇлýµéÀÇ ±Û·Î¹ú ¸¶Àεå ÇÔ¾ç ¹× ¿Ü±¹¾î ´É·ÂÇâ»óÀ» À§ÇÑ <Àå・´Ü±â ¾îÇп¬¼öÇÁ·Î±×·¥>, Çй®ºÐ¾ßÀÇ ÁúÀû Çâ»óÀ» À§ÇÑ <Á¤±Ô ¼ö¾÷°úÁ¤ ÇÁ·Î±×·¥>, Ãë¾÷ÃËÁøÀ» À§ÇÑ <Ãë¾÷°úÁ¤ ÇÁ·Î±×·¥> µî 3°³ ÇÁ·Î±×·¥¿¡ 5°³ °úÁ¤À¸·Î ±¸¼ºµÇ¾î ÀÖÀ¸¸ç, È£ÁÖÁö¿ªÀÇ ¸á¹ö¸¥´ëÇÐ ¹× ¸ð³ª½¬´ëÇÐ, µðŲ´ëÇÐ µî 3°³ ´ëÇп¡¼ °¢ °úÁ¤º°·Î 5ÁÖ¿¡¼ 12°³¿ù µ¿¾È ½Ç½ÃÇÑ´Ù.
ƯÈ÷ Àå±â ¾îÇп¬¼ö¿Í Á¤±Ô¼ö¾÷°úÁ¤À» ºñ·ÔÇØ ÀÎÅϽʰúÁ¤Àº ÃÖ´ë 18ÇÐÁ¡±îÁö ÇÐÁ¡ÀÎÁ¤À» ÇÔÀ¸·Î½á ÇлýµéÀÌ ÈÞÇÐÀ» ÇÏÁö ¾Ê°í ¿¬¼ö¿¡ Âü¿© ÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï ÇßÀ¸¸ç, °¢ °úÁ¤ÀÇ ÀÔÇбݰú ¼ö¾÷·á, ¿Õº¹Ç×°ø·á µîÀÌ Áö¿øµÇ´Â À̹ø ÇÁ·Î±×·¥ Áß Àå±â ¾îÇп¬¼ö°úÁ¤ ¹× ÀÎÅÏ½Ê °úÁ¤¿¡ Âü¿©ÇÏ´Â ÇлýÀÇ °æ¿ì 2Çб⠳³ºÎµî·Ï±ÝÀÇ 20%¸¦ ÀåÇбÝÀ¸·Î Áö±ÞÇØ ÇлýµéÀÇ °æÁ¦Àû ºÎ´ãÀ» ´ú¾îÁÖ±â·Î Çß´Ù.
¿ø±¤´ëÇб³´Â À̹ø ±×·¡ÇÁ·Î±×·¥ ½Ç½Ã¿¡ ¾Õ¼ Áö³ 4¿ù ³ª¿ëÈ£ ÃÑÀåÀÌ Á÷Á¢ È£ÁÖÁö¿ªÀÇ ÇØ´ç´ëÇÐÀ» ¹æ¹®ÇØ ±³¼ö ¹× ÇлýµéÀÇ ÀÎÀû±³·ù¸¦ ÁÖ¿ä ³»¿ëÀ¸·Î Çмú±³·ùÇùÁ¤À» ¸Î´Â µî ¿¬¼öÇÁ·Î±×·¥ÀÇ ¼º°ú¸¦ ³ôÀ̱â À§ÇÑ ±â¹ÝÀ» ´ÙÁö±âµµ ÇßÀ¸¸ç, ÇØ¿Ü¿¬¼ö¸¦ ÅëÇØ ÇлýµéÀÇ Àڽۨ Çâ»óÀ» ºñ·ÔÇØ Ãë¾÷À̳ª À¯ÇÐ µî¿¡µµ ½ÇÁúÀûÀÎ µµ¿òÀÌ µÇ°í, ¿ì¼ö ½ÅÀÔ»ý À¯Ä¡¿¡µµ ±â¿© ÇÒ °ÍÀ¸·Î º¸°í ÀÖ´Ù.
ÇÑÆí, ¿ø±¤´ëÇб³´Â 27ÀÏ ¿ÀÈÄ 5½Ã 30ºÐ Çлýȸ°ü ´ë°´ç¿¡¼ ¿¬¼ö´ëÇÐ ¼Ò°³¸¦ ºñ·ÔÇØ Áö¿ø ÀÚ°Ý ¹× ¼±¹ß¹æ¹ý, ¿¬¼ö½Ã±â µî ¿¬¼öÇÁ·Î±×·¥¼³¸íȸ¸¦ °³ÃÖÇßÀ¸¸ç, 400¿© ¸íÀÇ ÇлýµéÀÌ Âü¿©ÇØ ÇØ¿Ü¿¬¼ö¿¡ ´ëÇÑ ±Ã±ÝÁõÀ» Ç®¾ú´Ù. |